Otvoren javni poziv za učešće u finansiranju mere obuke za potrebe poslodavca
Cilj ove mere je održanje zaposlenja kod poslodavca. Pod usavršavanjem zaposlenog smatra se sticanje dodatnih znanja i veština namenjenih zaposlenom licu, koje kroz obuku obezbeđuje kompetencije, odnosno stiče nedostajuća znanja, sposobnosti i veštine koje su većinom prenosive na druge privredne subjekte ili delatnosti.