Izgradnja radne snage spremne za budućnost
Kako doprinos sektora turizma BDP-u i izvozu Republike Srbije nastavlja da raste ciljani razvoj veština je od suštinskog značaja.
Izgradnja radne snage spremne za budućnost
Kako doprinos sektora turizma BDP-u i izvozu Republike Srbije nastavlja da raste ciljani razvoj veština je od suštinskog značaja.
Završna konferencija međunarodnog projekta “Potrebne veštine u sektoru hotelijerstva i turizma u Srbiji”
Konferenciju će otvoriti počasni predsednik Unije poslodavaca Srbije Nebojša Atanacković, viši specijalista za aktivnosti poslodavaca Međunarodne organizacije rada Julija Drumea…
Socijalni dijalog je osnova radnog zakonodavsta - ako ga nema propisi ne znače puno
Socijalni dijalog je jedna od glavnih komponenti društvenog života i uslov za kvalitetno radno zakonodavstvo.
Miloš Nenezić za RTS : Bez dijaloga sa sindikatima rast domaće privrede ne bi bio moguć
Unija poslodavaca Srbije je ponosna na postavljanje socijalnog dijaloga u prvi plan, uspeh u jačanju glasa poslodavaca i doprinos napretku…
Miloš Nenezić dobitnik priznanja Dunavski cvet
U okviru 15. jubilarnog Dunavskog foruma, Milošu Neneziću, predsedniku Unije poslodavaca Srbije, je dodeljeno priznanje Dunavski cvet.
30 godina uz Vas!
Već tri decenije Unija poslodavaca Srbije je posvećena ulaganju truda sa ciljem stvaranja boljeg poslovnog ambijenta, unapređenja radnih odnosa i…
Završna konferencija međunarodnog projekta “Potrebne veštine u sektoru hotelijerstva i turizma u Srbiji”
Konferenciju će otvoriti počasni predsednik Unije poslodavaca Srbije Nebojša Atanacković, viši specijalista za aktivnosti poslodavaca Međunarodne organizacije rada Julija Drumea i pomoćnik Ministra za rad, zapošljavanje, boračka i socijalna pitanja
Socijalni dijalog je osnova radnog zakonodavsta – ako ga nema propisi ne znače puno
Socijalni dijalog je jedna od glavnih komponenti društvenog života i uslov za kvalitetno radno zakonodavstvo.
Miloš Nenezić za RTS : Bez dijaloga sa sindikatima rast domaće privrede ne bi bio moguć
Unija poslodavaca Srbije je ponosna na postavljanje socijalnog dijaloga u prvi plan, uspeh u jačanju glasa poslodavaca i doprinos napretku srpske privrede.
Miloš Nenezić dobitnik priznanja Dunavski cvet
U okviru 15. jubilarnog Dunavskog foruma, Milošu Neneziću, predsedniku Unije poslodavaca Srbije, je dodeljeno priznanje Dunavski cvet.
30 godina uz Vas!
Već tri decenije Unija poslodavaca Srbije je posvećena ulaganju truda sa ciljem stvaranja boljeg poslovnog ambijenta, unapređenja radnih odnosa i jačanja ekonomske stabilnosti u našoj zemlji.
Miloš Nenezić na čelu Unije poslodavaca Srbije još četiri godine
Miloš Nenezić je u svom bogatom profesionalnom iskustvu prošao sve stepenice uspešnog privrednika, o čemu pored velikih rezultata svedoče i mnogobrojne zaslužene nagrade i priznanja.
Socijalni dijalog, profesionalizacija i automatizacija javne uprave značajni i za privredu i za građane
Jedinstvenim uređivanjem oblasti neporeskih nakanada doprinelo bi se većoj efikasnosti i predvidivosti poslovanja, i podstakao bi se rast investicija.
Da izgradimo jak socijalni dijalog u srpskom maniru
Podrška Međunarodne organizacije rada i Evropske unije je više nego neophodna za jačanje socijalnog dijaloga u Republici Srbiji.
30 godina uz Vas!
Već tri decenije Unija poslodavaca Srbije je posvećena ulaganju truda sa ciljem stvaranja boljeg poslovnog ambijenta, unapređenja radnih odnosa i jačanja ekonomske stabilnosti u našoj zemlji.
Miloš Nenezić sa predsednikom Mađarske na sastanku Saveta predsednika COPRES-a u Budimpešti
Sastanak Saveta predsednika (COPRES) predstavlja važan korak ka jačanju saradnje i unapređenju poslovne klime u Evrop
Novi pogledi na evropske industrijske politike – CEEMET
Srđan Drobnjaković, direktor Unije poslodavaca Srbije, prisustvovao je 43. Generalnoj Skupštini Ceemet-a u Briselu, gde su razmatrane evropske industrijske politike i socijalna pitanja. Saznajte više o diskusijama i ključnim temama
Unija je nezavisna organizacija slobodno udruženih poslodavaca, koja predstavlja kolektivni glas poslodavaca, zastupa i štiti njihove interese i pomaže im da unaprede poslovanje. UPS promoviše odgovorno poslovanje, održivi razvoj i unapređenje privrednog ambijenta.
Budite deo najveće porodice poslodavaca u Srbiji, koja se bori za razvijeno i uređeno društvo. Svaki poslodavac, bez obzira na broj zaposlenih, može biti član Unije poslodavaca Srbije. Članstvo u Uniji je dobrovoljno. Zajedno možemo više.
Predlozi i inicijative, koje Unija poslodavaca Srbije podnosi relevantnim institucijama, spadaju u najznačajnije aktivnosti ove organizacije. Zagovaračke aktivnosti UPS sprovode se i kroz učešće njenih predstavnika u raznim radnim grupama, odborima, savetima, sastancima i slično
Svoju misiju Unija ostvaruje i kroz Socijalno-ekonomski savet, čiji je osnivač i aktivni član. Ta pregovaračka pozicija čini efikasnijim nastojanja UPS da poboljša socijalni i ekonomski položaj zaposlenih i poslodavaca i uslove njihovog života i rada.
