Usvojena inicijativa Unije: olakšice za novozaposlene radnike produžene do kraja 2023.
Na predlog Unije poslodavaca Srbije, Ministarstvo finansija produžilo je važenje poreske olakšice za novozaposlene radnike do kraja 2023. godine.
Vesti iz UPS
Unija poslodavaca obeležava 28 godina rada
Unija poslodavaca Srbije kao reprezentativno udruženje poslodavaca već punih 28 godina, od osnivanja 1994. godine uspešno zastupa interese preduzeća.
Predstavnici UPS na Izbornoj skupštini SEMUS-a
Savez estradno-muzičkih umetnika Srbije (SEMUS) – reprezentativno udruženje u kulturiContinue reading
Uvaženi stavovi Unije poslodavaca Srbije
Povećanje minimalne cene rada biće praćeno rasterećenjem privrede kroz povećanje neoporezivog dela zarade sa 19.300 na 21.712 dinara, odnosno rast od 12,5% kao i smanjenjem doprinosa za penzijsko-invalidsko osiguranje na teret poslodavca za 1%, što predstavlja nesumnjiv uspeh svih nas koji se borimo za bolji privredni ambijent.
Povećanje minimalne cene rada moguće uz smanjenje dažbina na plate
Pregovori Unije poslodavaca Srbije, reprezentativnih sindikata i Vlade Srbije o minimalnoj ceni rada za 2023. godinu treba da počnu prvih dana avgusta, a Unija tradicionalno pre početka pregovora istražuje stavove preduzeća o ovoj temi.
Заштитимо запослене који раде на високим температурама
Shodno odredbama Zakona o bezbednosti i zdravlja na radu predviđeno je da se zaposlenima obezbedi rad na radnom mestu i u radnoj okolini u kojima su sprovedene mere bezbednosti i zdravlja na radu.
Anketa poslodavaca – Minimalna cena rada
Unija poslodavaca Srbije, zajedno sa predstavnicima Vlade Srbije i reprezentativnim sindikatima, u avgustu počinje pregovore o minimalnoj ceni rada za 2023. godinu.
Sastanci sa poslodavcima u cilju besplatnih obuka budućih kadrova
Unija poslodavaca Srbije uključila se u ovaj proces jer shvata probleme nedostatka kvalifikovane radne snage, znanja i veština sa kojima se privreda suočava, a koje su prepreka razvoju preduzeća i konkurentnosti. Rešavanje pitanja nedostatka odgovarajućeg kadra, jedan je naših glavnih prioriteta na kome insistiramo ukazujući i na stalno praćenje potreba privrede.
Potreban dodatni period za prilagođavanje poslovanja koje se registruje preko e-kasa
Zaključeno je da je neophodno od nadležnih institucija zatražiti da razmotre mogućnost odlaganja sankcionisanja poslodavaca koji nisu u potpunosti završili proces e-fiskalizacije kao i da im se omogući rad po starom modelu. Takvim odlaganjem bi bio i postignut osnovni cilj implementacije e-fiskalizacije, ali bi i ta grupa poslodavaca bila uvažena i zaštićena od eventualnog nepravednog sankcionisanja.
EESTech Challenge
Sajam poslovnih mogućnosti i stručnih praksi
Najnovije vesti
Događaji
